HR-medewerker recruitment
Dit ga je doen
Jij bent dé spin in het web binnen ons recruitmentteam. Niet alleen ben je scherp in het vinden van toptalent via LinkedIn en andere kanalen, je organiseert ook moeiteloos events én bent ons gezicht op scholen en carrièredagen. Je houdt van schakelen, van aanpakken, en van afwisseling in je werk.
Jouw taken en verantwoordelijkheden
In deze rol combineer je meerdere verantwoordelijkheden:
- Sourcen van talent: Je bent een sterke talent sourcer. Je weet hoe je geschikte kandidaten vindt, benadert en beoordeelt of ze geschikt zijn voor onze vacatures. Je bent een sterke talent sourcer. Je werkt met LinkedIn Recruiter en Boolean search en kent de kneepjes van het vak. Je kijkt verder dan alleen LinkedIn: jij weet waar de talenten zich bevinden.
- Campus recruitment: Je organiseert het hele proces rondom stages binnen HHNK: van het intern opvragen van stageopdrachten tot het beheer van de stagemarktplaats en het organiseren van stagebijeenkomsten. Ook ga je langs bij scholen en opleidingen en kijk je welke events zij organiseren die interessant voor ons zijn.
- Eventorganisatie: Of het nu om een evenement bij HHNK, een stagemarkt op een school of een banenmarkt hier in de regio: jij weet precies wat erbij komt kijken en regelt het van A tot Z. Van draaiboeken maken, beursmaterieel verzamelen, aanmeldingen bijhouden tot het coördineren op de dag zelf. Jij zorgt dat alles op rolletjes loopt!
- Recruitment support: Je ondersteunt de corporate recruiters bij het screenen van kandidaten, neemt de telefoon op, houdt de mailbox in de gaten, plaatst vacatures op de website en houdt de open sollicitanten en stage sollicitanten bij en bouwt talentpools op.
Je komt te werken in een energiek team van professionals waar lekker samenwerken hoog in het vaandel staat. Je krijgt de ruimte en het vertrouwen om zelf aan de slag te gaan. Zie je iets wat beter kan of heb je een goed idee? Dan onderneem je actie, stem je af en zorg je dat het geregeld wordt.
Dit neem jij mee
Wij zoeken een enthousiaste en creatieve professional die bruist van de energie!
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt minimaal 3 jaar recruitment ervaring.
- Het is een pré als je ervaring hebt met het organiseren van evenementen.
- Je bent organisatorisch sterk. Je pakt moeiteloos ad hoc werkzaamheden op, kunt prioriteiten stellen en bent goed in het managen van alle verschillende taken die horen bij deze rol.
- Je bent administratief sterk en hebt oog voor detail. Of het nu gaat om kandidaat gegevens, het beheren van overzichten en de mailbox of het organiseren van evenementen – jij zorgt dat het klopt.
- Je communiceert helder, werkt goed samen en houdt collega’s proactief op de hoogte.
- Je bent zelfstandig, initiatiefrijk en niet bang om verantwoordelijkheid te nemen.
- Voor deze functie is het belangrijk dat je op woensdag en vrijdag beschikbaar bent.
Van HR-assistent tot campus recruiter tot talent sourcer, al deze rollen komen samen in deze veelzijdige functie. Enthousiast geworden? Solliciteer dan nu en versterk ons team als HR-medewerker recruitment.
- Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Delen wel!
- Voor alle functies binnen onze organisatie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Een screening en/ of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces.
- Sluitingsdatum: 6 juni 2025
DIT KRIJG JIJ VAN ONS
Veel ruimte voor ontwikkeling: bij HHNK hechten we veel waarde aan jouw groei, zowel persoonlijk als in je carrière.
- Een salaris van €3.392- €4.434 bruto per maand (Schaal 8) + 21% IKB, op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur (cao voor Waterschappen). De hoogte van je salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Een werkweek van 32- 36 uur per week waarin je flexibel bent hoe je die inricht.
Het kan bij HHNK
Zorgen voor veilig, schoon en voldoende water, bijdragen aan klimaatverbetering en een zichtbare impact maken op de omgeving? Het kan bij HHNK. En dat kan op een manier waarbij jij het beste tot je recht komt. Met ongeveer 900 medewerkers zijn we een van de grootste werkgevers van Noord-Holland, en samen maken we impact op grote schaal. We werken daarbij nauw samen met andere instanties die met water te maken hebben – van Rijkswaterstaat, de provincie Noord-Holland en gemeenten tot bewoners, sportvissers en natuurbeschermers. We luisteren naar iedereen, maar het algemeen belang – de veiligheid – staat bij ons altijd voorop.
Ontwikkel jezelf
Jezelf voortdurend ontwikkelen in je talent en vakmanschap; ook dat kan bij HHNK! Bij HHNK luisteren we naar je behoeftes, wensen en ambities. Want we snappen dat een fijne balans tussen werk, leren en privéleven belangrijk is. En dat groei niet alleen over je carrière gaat, maar ook over jou als persoon.
1. Sollicitatie
Heb je je cv en motivatie verstuurd? Dan ontvang je van ons een bevestiging van je sollicitatie.
2. Selectie
Een week na de sluitingsdatum van de vacature laten we je weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek. Vinden we jou een interessante kandidaat? Dan nemen we direct contact met je op.
3. Gesprekken
Tijdens het kennismakingsgesprek krijg je de kans om ons beter te leren kennen, en wij jou natuurlijk ook. Daarnaast vertellen we je meer over de functie en HHNK als werkgever. Afhankelijk van de vacature waarop je hebt gesolliciteerd, vindt er daarna nog een tweede gesprek plaats.
4. Arbeidsvoorwaarden
Is er enthousiasme van beide kanten? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek waarin we de arbeidsvoorwaarden met je willen bespreken.
5. Contract tekenen
Als we samen tot passende arbeidsvoorwaarden zijn gekomen, is het tijd om je contract te tekenen.
6. Welkom
Gefeliciteerd met je nieuwe baan bij HHNK!
Meer over deze vacature?
