Servicemonteur Elektrotechniek
Dit ga je doen
Als servicemonteur elektrotechniek zorg jij dat onze installaties altijd draaien. Van zuiveringsinstallaties tot gemalen en calamiteitenpompen: jij houdt Noord-Holland letterlijk draaiende.
Je werkt hands-on, pakt uiteenlopende klussen op en ziet van dichtbij hoe een zuiveringsinstallatie écht werkt. Je doet dit samen met een hecht team dat altijd voor elkaar klaarstaat.
Jouw taken en verantwoordelijkheden
- Onderhoud (gepland & ongepland) uitvoeren aan complexe elektrotechnische installaties.
- Storingen analyseren en oplossen, metingen verrichten en modificaties uitvoeren.
- (Onder)aannemers begeleiden en aansturen.
- Materialen plannen en voorraad beheren.
- Heldere rapportages en administratie bijhouden.
- Operationeel installatieverantwoordelijke zijn voor een deel van onze installaties.
- Meedraaien in de storingsdienst (gemiddeld 1x per 6-7 weken).
Je versterkt ons team vanuit standplaats Beemster, midden in het werkgebied van HHNK: Noord-Holland boven het Noordzeekanaal, inclusief Texel.
Dit neem jij mee
Wij zoeken een enthousiaste en oplossingsgerichte collega. Je beschikt over een afgeronde MBO opleiding elektrotechniek op niveau 4 aangevuld met enkele jaren relevante ervaring in het installeren en onderhouden van (industriële) elektrotechnische installaties. Jouw kennis van sterkstroominstallaties, industriële proces-automatisering is op orde. Je bent bereid om opleidingen te volgen op het gebied van afvalwater zuiveren, ARBO en NEN3140.
Dit neem je mee
- Kwaliteiten om goed samen te werken, zowel met interne collega's als externe leveranciers en partners.
- Probleemoplossend vermogen, je kunt problemen goed analyseren en komt met creatieve oplossingen.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, je bent je bewust van de omgeving en hebt hierbij een positief kritische houding.
- Flexibiliteit, je kunt goed inspelen op onverwachte situaties en weet ook dan het overzicht te bewaren.
- Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Delen wel!
- Een screening en/ of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces.
- Voor alle functies binnen onze organisatie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Sluitingsdatum: 4 oktober 2025
DIT KRIJG JIJ VAN ONS
- Een salaris van €3.392- €4.434 bruto per maand (Schaal 8) + 21% IKB, op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur (cao voor Waterschappen). De hoogte van je salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Een werkweek van 36 uur per week waarin je flexibel bent hoe je die inricht.
Het kan bij HHNK
Zorgen voor veilig, schoon en voldoende water, bijdragen aan klimaatverbetering en een zichtbare impact maken op de omgeving? Het kan bij HHNK. En dat kan op een manier waarbij jij het beste tot je recht komt. Met ongeveer 900 medewerkers zijn we een van de grootste werkgevers van Noord-Holland, en samen maken we impact op grote schaal. We werken daarbij nauw samen met andere instanties die met water te maken hebben – van Rijkswaterstaat, de provincie Noord-Holland en gemeenten tot bewoners, sportvissers en natuurbeschermers. We luisteren naar iedereen, maar het algemeen belang – de veiligheid – staat bij ons altijd voorop.
Ontwikkel jezelf
Jezelf voortdurend ontwikkelen in je talent en vakmanschap; ook dat kan bij HHNK! Bij HHNK luisteren we naar je behoeftes, wensen en ambities. Want we snappen dat een fijne balans tussen werk, leren en privéleven belangrijk is. En dat groei niet alleen over je carrière gaat, maar ook over jou als persoon.
1. Sollicitatie
Heb je je cv en motivatie verstuurd? Dan ontvang je van ons een bevestiging van je sollicitatie.
2. Selectie
Een week na de sluitingsdatum van de vacature laten we je weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek. Vinden we jou een interessante kandidaat? Dan nemen we direct contact met je op.
3. Gesprekken
Tijdens het kennismakingsgesprek krijg je de kans om ons beter te leren kennen, en wij jou natuurlijk ook. Daarnaast vertellen we je meer over de functie en HHNK als werkgever. Afhankelijk van de vacature waarop je hebt gesolliciteerd, vindt er daarna nog een tweede gesprek plaats.
4. Arbeidsvoorwaarden
Is er enthousiasme van beide kanten? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek waarin we de arbeidsvoorwaarden met je willen bespreken.
5. Contract tekenen
Als we samen tot passende arbeidsvoorwaarden zijn gekomen, is het tijd om je contract te tekenen.
6. Welkom
Gefeliciteerd met je nieuwe baan bij HHNK!
Meer over deze vacature?
